Islas Canarias aprueba la OPE de 2022 con 5.722 plazas para personal docente no universitario.

Nueva oferta de plazas docentes #Canarias Share on X

Canarias publicó su Convocatoria de Oposiciones para el Cuerpo de Maestros el pasado mes de marzo (Oposiciones 2022 Canarias: Publicada Convocatoria) con un total de 409 plazas.

Poco después anunciaba que aumentaría la oferta con plazas correspondientes a la tasa de reposición (Oposiciones 2022 Canarias: Ampliación de convocatoria con 286 plazas).

Ahora la comunidad informa de la aprobación del decreto por el que se aprueba la oferta de empleo público de personal docente no universitario para el año 2022, la cual suma un total de 5.722 plazas, desglosadas del siguiente modo:

  • Plazas correspondientes a la tasa de reposición: 1.100 plazas
    • 581 plazas para Maestros
    • 443 plazas para profesorado de Secundaria
    • 60 para profesores técnicos de Formación Profesional
    • 11 plazas para Artes Plásticas y Diseño
    • 6 plazas para las Escuelas Oficiales de Idiomas
    • 5 plazas para Inspectores de Educación
    • 3 plazas para Música y Artes Escénicas
    • 1 plaza para maestros de Taller de Artes Plásticas y Diseño
  • Plazas correspondientes a la estabilización: 1.389 plazas
    • 668 plazas para profesores de Secundaria
    • 463 plazas para Maestros
    • 161 plazas para profesorado técnicos de Formación Profesional
    • 43 plazas para Artes Plásticas y Diseño
    • 29 plazas para escuelas Oficiales de Idiomas
    • 24 plazas para Música y Artes Escénicas
    • 1 plaza para maestros de Taller de Artes Plásticas y Diseño
  • Plazas ocupadas por personal interino de larga duración: 4.333 plazas
    • 1.892 plazas para profesores de Secundaria
    • 1.889 plazas para Maestros
    • 343 plazas para profesores técnicos de Formación Profesional
    • 89 plazas para Artes Plásticas y Diseño
    • 77 plazas para Música y Artes Escénicas
    • 40 plazas para Escuelas Oficiales de Idiomas
    • 3 plazas para maestros de Taller de Artes Plásticas y Diseño

Las plazas correspondientes a la tasa de reposición se han calculado en base a la Ley de Presupuestos Generales del Estado para 2022; las plazas relativas a la estabilización corresponden a la nueva Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público; las plazas de personal interino se refieren a aquellas plazas ocupadas por personal interino de manera ininterrumpida con anterioridad al 1 de enero de 2016.

Según el recientemente publicado Real Decreto de acceso a la función pública docente, estas plazas serán ocupadas teniendo en cuenta tres vías de acceso:

  • Las plazas relativas a la tasa de reposición se convocarán mediante el tradicional sistema de concurso-oposición
  • Las plazas correspondientes a la tasa de estabilización se convocarán por el nuevo sistema de concurso-oposición
  • Las plazas de personal docente de larga duración se adjudicarán por medio de concurso de méritos. 

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Fuente: gobiernodecanarias.org


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